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集团公司召开年度新进员工座谈会-尊龙凯时·中国官方网站
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- 发布时间：2017-03-01 13:47
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【概要描述】日前，集团公司2016年度新进员工座谈会在总部大厦20楼会议室召开，来自机关、分公司、建制公司以及项目部的27名新员工参加了座谈交流。座谈会前大家参观了公司荣誉室，并观看了公司新版宣传片，大家在感叹公司开拓之路上的艰辛和成就之余，也为自己能够成为一名建总人感到由衷的自豪。 座谈会上，大家就一年来的工作情况、个人成长以及生活上的心得进行了交流，对个人今后的发展目标进行了分享。最后人力资源部李灵锋经
【概要描述】日前，集团公司2016年度新进员工座谈会在总部大厦20楼会议室召开，来自机关、分公司、建制公司以及项目部的27名新员工参加了座谈交流。座谈会前大家参观了公司荣誉室，并观看了公司新版宣传片，大家在感叹公司开拓之路上的艰辛和成就之余，也为自己能够成为一名建总人感到由衷的自豪。 座谈会上，大家就一年来的工作情况、个人成长以及生活上的心得进行了交流，对个人今后的发展目标进行了分享。最后人力资源部李灵锋经
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- 发布时间：2017-03-01 13:47
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日前，集团公司2016年度新进员工座谈会在总部大厦20楼会议室召开，来自机关、分公司、建制公司以及项目部的27名新员工参加了座谈交流。座谈会前大家参观了公司荣誉室，并观看了公司新版宣传片，大家在感叹公司开拓之路上的艰辛和成就之余，也为自己能够成为一名建总人感到由衷的自豪。
座谈会上，大家就一年来的工作情况、个人成长以及生活上的心得进行了交流，对个人今后的发展目标进行了分享。最后人力资源部李灵锋经理代表公司对在座大学生提出三点希望：一是要学无止境，继续加强各类学习，提升业务能力和为人处世能力;二是要学以致用，把学习与强化岗位职能发挥，提升岗位效能联动起来，明确学习的目的;三是要学有所获，要尽快提高自身各方面能力水平，在个人执业证书、岗位贡献以及其他各方面尽快获得提升，得到领导及同事等公众认可，成为公司的管理骨干。
会后，人力资源部还就职称申报、执业资格考试、社保卡申领等大家关心的问题做了讲解和说明。
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