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自身建设

08

2011-06

曹汉标向公司工会扶贫基金捐款

日前，集团公司副总兼吉林沈阳分公司经理曹汉标向公司工会扶贫基金捐款5000元人民币，这是他今年年初被公司评为突出贡献员工所获得的一半奖金。   去年公司工会向公司全体员工发出倡议，要求大家伸出援助之手，奉献扶贫爱心以来的又一笔大额捐款，这一善举充分展示了通州建总人大爱无疆的高尚情操。先前，已有多位建制公司经理也向工会扶贫基金捐了款

2011-06-08

18

2011-05

南京分公司开展施工作业人员专项培训活动

5月6日，南京分公司组织了各项目部施工作业人员开展了一次专项培训活动，会议邀请了南京市建设工程社会保障费征收管理处科长光波主讲。   此次培训重点介绍了关于完善用工手续、建立个人台账，实现工程现场施工作业人员有关信息的动态监管，以市民卡为载体，建立施工作业人员实名制监管系统，以及农民工大病医疗保险细则等内容。   培训期间，大家还认真学习了《南京市建筑施工作业人员实名制管理办法》、《建筑业施工作业人员培训教材》，《大病医疗保险指南》等，培训结束后还进行了考试。   通过培训，使施工作业人员明确了自身应履行的义务及享有的权利，及时了解了各项最新的政策办法。也为有效规范施工和用工行为，提高施工作业人员的素质，促进安全生产和工程质量水平的提高，维护施工作业人员的合法权益，发挥了积极作用。

2011-05-18

南京分公司开展施工作业人员专项培训活动

11

2011-04

新疆分公司组织质量安全专项培训

4月5日，新疆分公司在乌鲁木齐市举行了2011年度质量安全专项培训。分公司特邀了乌鲁木齐市安监站副站长陈敏和乌鲁木齐市质监站总工程师张国强进行了专题讲座，各工程处的经理、项目经理、安全员、施工员、质检员、资料员等各级项目管理人员100余名参加了培训。   培训会上，陈敏副站长分别讲解了危险性较大的分部分项工程安全生产管理办法，建筑施工安全检查标准和2011年安监站的新规定，并分析了各类重大安全事故案例。张国强总工分别对质量通病的治理，建筑的节能改造，工程建设的强制性标准，工程建设的新规范、新标准，2011年质监站的新规定和工程建设电气方面的新要求进行了讲解，并对典型质量事故案例进行了分析。   新疆分公司此次开复工之前的专项培训，强化了全员的质量安全意识，为全年工作的开展奠定了基础。

2011-04-11

28

2011-03

集团公司获全国建设工程优秀项目管理成果奖

日前，由中国建筑业协会工程项目管理委员会组织的第五届全国建设工程优秀项目管理成果发布会，在京成功举办。中国建筑业协会副秘书长尤完到会讲话，工程项目管理领域知名专家刘伊生、贾宏俊、丛培经、李君等担任项目管理成果奖的评委，来自全国建筑企业的250余名项目管理工作者参会。   经过为期3天的紧张发布，本次申报成果共有182项通过评价。与历届成果发布评价活动相比较，参评数量大幅增加，质量显著提升，领域有所拓宽，辐射影响面广，载体丰富多样，突出创新主题，突出特点在于踊现出大批高水平的成果精品，彰显了我国建筑企业的创新能力与先进管理水平。   集团公司组织申报的项目管理成果“预先策划，精心组织，过程控制，团队协作，共创精品”获得全国建设工程优秀项目管理成果二等奖。

2011-03-28

22

2011-03

集团公司进一步完善信息化基础设施建设

集团公司在年初提出要对信息化基础设施进行升级改造以后，已于2011年3月17日顺利完成升级。   此次信息化基础设施建设初具规模，在安全保密的基础上，实现了集团公司全范围内的网络实时办公及项目规范化管理。网络设施的升级，有效的改善了公司的办公条件，提升了公司的信息化管理形象，为企业全面实现信息化管理奠定了坚实的基础。   2006年以来，集团公司坚持走信息化发展之路，依托现代化的信息技术，提高企业管理水平和竞争能力。集团公司信息化系统一期于2008年开始投入运营，2008年底开始进行系统二期开发与建设，2009年6月投入运行。该项工作为全面推进信息化建设，适应企业管理及外部形势的需要，满足信息化管理系统运行要求，发挥了积极的作用。

2011-03-22

25

2011-02

三名建制公司负责人向工会扶贫基金捐款

今年在行政工作会议上，获得“突出贡献员工”表彰的三位建制公司负责人，分别将所获的奖金捐献给了集团公司工会扶贫基金。其中港务公司经理黄学建捐献了两万元；一分公司经理曹益华捐献了一万元；四分公司经理徐建捐献了一万元。   当前，集团公司退休人员不断增加，重病重症人数相对增多，困难特困职工比例明显增长，工会每年用于该项扶困救济资金远远不够。工会将继续倡导公司上下，积极为扶贫基金多奉献一份爱心，为困难和特困职工缓解后顾之忧，让他们能够感受到通州建总大家庭的温暖。

2011-02-25

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